En plus de l’activité habituelle de recrutement de PDG et de cadres dirigeants, nous fournissons également à nos clients, dans certains de nos bureaux, un service de recrutement de cadres moyens.
Boyden International Recruiting (BIR) et Boyden Selection sont structurés de façon à recruter des candidats pour ces postes spécifiques. Boyden Selection et BIR utilisent Internet et la presse comme supports afin d’attirer des cadres moyens hautement qualifiés et identifient, évaluent et placent ces candidats selon les besoins des clients. Nous disposons de responsables dont le seul travail consiste à fournir ce service à certains de nos clients.