Manuela Klos ist eine Executive Search-Expertin mit umfassender Expertise im deutschen und EU-Finanzsektor und blickt auf eine jahrzehntelange erfolgreiche Karriere in der Branche zurück. Als Impulsgeberin des Wandels weiß sie genau, worauf es in einem dynamischen Umfeld ankommt, damit eine Führungskraft erfolgreich sein kann. Sie begleitet verschiedene Kunden, von Neobanken bis hin zu multinationalen Unternehmen, bei der Suche nach Führungskräften und berät sie beim Aufbau strategischer Führungsteams. Sie engagiert sich für Nachhaltigkeit und fördert weibliches und vielfältiges Potenzial in der Finanzbranche.
How Boyden placed a strategic SVP to drive e-mobility growth
Identifying a strategic CEO to lead the integration and exit strategy of a high-growth, high-profitability B2B leader in data and analytics services, driving growth and a successful exit while preserving each company's unique strengths.
Boyden partnered with a publicly traded cybersecurity firm to appoint a transformative director whose reputation and leadership experience amplify the company’s strategic ambitions and market position.
Financial Services Trends Report: A snapshot of fintech-led innovation, connectivity and transformation in financial services, with expert insights on talent and leadership.
Financial Services Trends Report: A snapshot of the key orientation points for leadership through multiple complexities in the new world order, with expert insights on talent and leadership.
Adrian von Dewall, Managing Partner, Germany, explores how AI, including ChatGPT and tools like PROPHET, is reshaping executive recruitment globally, with a surge in ChatGPT-literate candidates and a transformative impact in diverse markets like Germany.
As the global chip shortage enters its second year with no end in sight, the EU is redoubling efforts to improve its standing in the semiconductor industry.
Global research shows Industry 5.0 gathering pace as European business leaders excel in leveraging digital capabilities through human ingenuity
In einem Gastbeitrag für das Fachportal "gi Geldinstitute" erläutert Dr. Dirk Friederich, Managing Partner, Boyden Germany, welche Fähigkeiten der Nachfolger des scheidenden Bundesbankpräsidenten Jens Weidmann haben sollte - und welche Kandidaten derzeit in Frage kommen und als erste benannt werden sollen.
Reflexão de Fernando Neves de Almeida sobre a liderança em tempos de Inteligência Artificial, destacando o papel essencial da experiência humana para orientar mudanças organizacionais profundas.
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