Рада бізнес-омбудсмена (РБО) створена відповідно до Меморандуму про взаєморозуміння щодо Української антикорупційної ініціативи, підписаного 2014 року Урядом України, п’ятьма бізнес-асоціаціями, ЄБРР та ОЕСР. Від 2015 року РБО діє як незалежний постійний консультативно-дорадчий орган Кабінету Міністрів України.

Місією Ради є сприяння створенню прозорого бізнес-середовища шляхом розгляду скарг компаній на порушення чи корупцію з боку посадових осіб. РБО виступає нейтральним, позасудовим механізмом і сприяє конструктивному діалогу між бізнесом та владою.

Окрім вирішення скарг, РБО виявляє системні причини порушень та сприяє їх усуненню, підтримуючи проведення реформ в Україні. Рада не є правоохоронним органом, але застосовує принцип «name and shame» («назвати і присоромити») для посилення відповідальності.

Фінансування РБО забезпечує Багатосторонній донорський рахунок, яким керує ЄБРР. Серед донорів: Австрія, Данія, ЄС, Фінляндія, Франція, Німеччина, Італія, Японія, Латвія, Нідерланди, Норвегія, Польща, Швеція, Швейцарія, Велика Британія та США. Детальніше: boi.org.ua

До складу Ради входять Бізнес-омбудсмен, два заступники та секретаріат. Команда РБО налічує понад 30 професіоналів із переважно західною освітою та досвідом у сфері права, стратегічного управління, економіки, аудиту та ризик-менеджменту. Очолює РБО Бізнес-омбудсмен.

Обов’язки:

• Визначення стратегічних пріоритетів та контроль діяльності Ради;
• Розгляд та контроль за розслідуванням скарг від бізнесу на корупцію чи неправомірні дії державних та муніципальних органів;
• Керівництво професійною командою;
• Забезпечення публічності та авторитету Ради, активна комунікація з бізнесом, урядовими структурами та медіа;
• Регулярна звітність перед Наглядовою радою, що складається з представників уряду, бізнес-асоціацій та міжнародних донорів;
• Виконання інших функцій, визначених Регламентом Ради чи рішенням Наглядової ради.

Кваліфікація та вимоги:

• Вища освіта у сфері права, економіки, державного управління чи суміжних галузях;
• Мінімум 10 років управлінського досвіду, бажано в ролях, що поєднують державну підзвітність, інституційний розвиток та реформи;
• Доведені лідерські якості, вміння керувати різноплановими командами;
• Високий рівень публічності та комунікаційних навичок; здатність представляти інституцію на найвищому рівні та взаємодіяти зі ЗМІ, стейкхолдерами і громадянським суспільством;
• Глибоке розуміння економічного, політичного та регуляторного контексту України, прихильність до інституційної чесності та реформ;
• Обов'язкове вільне володіння англійською мовою; робоче знання української –перевага.

Незалежність:

• Кандидат не може займати посади або здійснювати діяльність, що суперечить чи може бути сприйнята як конфлікт інтересів;
• Не може обіймати виборних посад чи будь-яких інших посад у державних та муніципальних органах, здійснювати оплачувану чи неоплачувану роботу для цих органів або підпорядкованих їм юридичних осіб, крім неоплачуваної консультативної діяльності у зв’язку з посадовими обов’язками;
• Не може бути членом політичних партій в Україні чи брати участь у діяльності, що порушує принцип неупередженості;
• Не повинен мати фінансових чи інвестиційних інтересів у підприємствах, установах чи організаціях, що здійснюють господарську діяльність на території України.

Для участі у відборі надішліть англійською мовою:

• Резюме (CV) із зазначенням ключових обов’язків та досягнень;
• Mотиваційний лист;
• Рекомендаційні листи;
• Додаткові матеріали, які вважаєте важливими.

Документи приймаються до 18:00 (за київським часом) 31 серпня 2025 року на адресу: anastasiia.bryniuk@boyden.com