Cyfarwyddwr y Gweithlu a Datblygu Sefydliadol
Bwrdd Iechyd Prifysgol Bae Abertawe

Cymwysterau

Meini Prawf Hanfodol: 

• Cymrawd Siartredig (CIPD Siartredig) neu brofiad cyfatebol
• Addysg hyd at Radd Meistr neu gymhwyster ôl-raddedig cyfwerth neu brofiad lefel uwch cyfwerth.
• Tystiolaeth o ddatblygiad proffesiynol parhaus.
• Tystiolaeth o Reolaeth a Datblygu Arweinyddiaeth.

Meini Prawf Dymunol: 

• Cymhwyster Gwella Gwasanaethau
• Cymhwyster Hyfforddi

Profiad

Meini Prawf Hanfodol: 

• Profiad o leiaf lefel Dirprwyedig mewn sefydliad maint tebyg.
• Profiad profedig o weithio a chyfrannu ar lefel Bwrdd.
• Profiad rheoli a phroffesiynol sylweddol.
• Tystiolaeth o weithio ar draws ystod o sefydliadau i gyflawni newid sylweddol.
• Profiad o gynllunio a datblygu strategol.
• Gwybodaeth ddamcaniaethol o dechnegau, ymarfer ac offer Datblygu Sefydliadol.
• Tystiolaeth o gymryd rhan weithredol mewn gwella gwasanaethau ac effeithlonrwydd.
• Profiad o feithrin hygrededd personol a phroffesiynol gyda'r Bwrdd, rheolwyr a thimau clinigol a staff.
• Dealltwriaeth o'r heriau sy'n wynebu darparu gwasanaethau yn yr 21ain ganrif.
• Dealltwriaeth o'r agenda wleidyddol ar gyfer Iechyd a Gofal Cymdeithasol.

Meini Prawf Dymunol: 

• Profiad blaenorol o weithio o fewn y GIG ar lefel uwch
• Profiad Blaenorol Rheolaeth Weithredol

Sgiliau

Meini Prawf Hanfodol: 

• Sgiliau cyfathrebu gwych a gallu i weithio'n effeithiol a chydweithredol gyda chydweithwyr a phartneriaid eraill
• Rheolwr tîm hyderus a chefnogol.
• Sgiliau arweinyddiaeth a ddylanwadol gwych.
• Capasiti i feddwl yn strategol a dadansoddi a datrys problemau cymhleth.
• Arweinydd ysbrydoledig sy'n dangos y gallu i arwain a rheoli newid.
• Sgiliau hwyluso a'r gallu i reoli wrthdaro'n effeithiol.
• Wedi ymrwymo i ddatblygiad parhaus staff a hunan.
• Ymrwymiad i ddatblygu diwylliant o fod yn agored a phartneriaeth.
• Tystiolaeth o hunanymwybyddiaeth.
• Rhywun sy'n meddwl yn greadigol

Meini Prawf Dymunol: 

• Y Gymraeg

Gwybodaeth

Meini Prawf Hanfodol: 

• Dealltwriaeth o yrrwyr y GIG a goblygiadau ar gyfer y Bwrdd Iechyd Prifysgol
• Gwybodaeth a phrofiad cadarn o'r GIG.
• Dealltwriaeth o'r dirwedd gofal iechyd cenedlaethol rhanbarthol a lleol
• Gwybodaeth cadarn o gydraith cyflogi a'i ymdroddiad o fewn y GIG.

Ychwanegol

Meini Prawf Hanfodol: 

• Gallu i deithio rhwng safleoedd Byrddau Iechyd Prifysgolion.