Press Release
University of Victoria Appoints Next President and Vice-Chancellor
Boyden is pleased to share the appointment news of Dr. Rhonda McEwen, a recruitment co-led by Brent Cameron and Khaleeda Jamal
Nos clients proviennent des secteurs privé et public, incluant des organisations à tous les stades de développement, des start-up aux multinationales, des gouvernements, des organismes à but non lucratif et des entreprises sociales dans un large éventail de secteurs.
Nos clients bénéficient d'une couverture nationale et mondiale inégalée grâce à sept bureaux au Canada - à Calgary, Edmonton, Montréal, Ottawa, Saskatoon, Toronto et Vancouver - et de liens de collaboration étroits avec nos collègues du monde entier.
Notre approche de la recherche de cadres et de la consultation en matière de leadership est fondée sur le fait que les équipes de direction les plus efficaces et les organisations les plus performantes sont issues de personnes aux antécédents variés. En recrutant des cadres, nous faisons bénéficier nos clients de cet avantage en faisant de la diversité, de l'équité et de l'inclusion (DEI) une partie intégrante de notre processus de recherche.
En tant que partenaires de recherche, nous jouons plusieurs rôles :
- Experts en talents : nous identifions et mettons en relation les meilleurs candidats aux postes de direction avec nos clients.
- Conseillers : nous fournissons des conseils, des analyses et des orientations réfléchis et fondés sur des cas réels, tant sur des questions de fond que de procédures.
- Collaborateurs : nous maintenons une communication étroite et fournissons de la documentation et des rapports dans le cadre d'une communication permanente.
- Gestionnaires de projet : ils aident à guider et à gérer un processus crucial.
- Facilitateurs : ils aident les clients et les équipes à prendre des décisions.
